Дата публикации: 05.11.2021

Выплаты при смерти работника в 2021 году

Автор Виктория Ананьина На чтение 9 мин.

Количество и размер выплат при смерти работника в 2021 году зависят от его статуса – гражданский работник или военнослужащий.

Близкие родственники погибших могут оформить пособие на погребение и другие компенсации, полагающиеся по закону в зависимости от ситуации. Рассмотрим, какие выплаты полагаются родным и как их получить.

Величина полагающихся выплат зависит от места работы погибшего или умершего сотрудника, а также других факторов. Согласно действующему законодательству, близкие родственники вправе обратиться к работодателю и получить за него все выплаты, которые полагались ему при жизни. Помимо этого, они вправе оформить пособие на погребение.

Помимо этого, они вправе оформить пособие на погребение.

По закону близкими родственниками признаются:

Матери, отцы, усыновители.
Дети;
Родители или супруги;

Вышеуказанные лица могут подать заявление о назначении выплат по месту работы погибшего, приложив к нему справку о смерти. Сразу после получения справки о смерти родные могут обратиться к работодателю сразу за несколькими видами выплат: Название Описание Как рассчитывается Зарплата Выплачивается заработок за весь отработанный период, если работник не успел получить деньги по причине смерти Расчет ведется с учетом оклада и полагающихся сотруднику надбавок. Работодатель не вправе их урезать Страховые выплаты Взносы делаются работниками на протяжении трудовой деятельности, начисляются в ФСС.

В случае смерти деньги получают близкие родственники, если они не были получены человеком ранее.

К таким пособиям относятся: по беременности и родам, по уходу за ребенком, по временной нетрудоспособности Расчет производится индивидуально, может зависеть от стажа и размера заработной платы Компенсация за неиспользованный отпуск Согласно , всем трудоустроенным гражданам полагается минимум 28 календарных дней в виде ежегодных оплачиваемых отпусков. В случае смерти компенсацию за неиспользованный отдых получают родные умершего сотрудника Расчет выполняется с учетом среднего заработка и количества дней, которые работник не успел отгулять. Компенсируются все дни Также близкие могут получить материальную помощь от работодателя, если это предусмотрено коллективным договором.

Чаще всего такие выплаты делаются в бюджетных учреждениях.

Родным необходимо уточнить, полагаются ли они им, и как все оформить, непосредственно у работодателя.

Обратите внимание! Если в одной организации работают сразу два родственника, и один из них умирает, второй не сможет за него получить некоторые выплаты.

Поэтому обращаться за ними придется другим людям. Выплата пособия на погребение регламентируется . Обратиться за ним могут как родственники, так и иные лица, за счет которого осуществлялись похороны умершего работника.

Размер пособия равен величине затрат на погребение, но не может превышать 4 000 руб. Если гражданин умер и похоронен на Крайнем Севере или в приравненном районе, величина выплат повышается с учетом районного коэффициента. Также индексация применяется ежегодно с учетом роста потребительских цен, поэтому в 2021 году максимальный размер выплат может достигать 5 946,47 руб.

Обязательство по выплате пособия возлагается на несколько разных органов в зависимости от ситуации: Куда подавать документы Условия Сроки обращения Организация-работодатель (ООО или ИП) Если умерший гражданин на дату смерти числился работником предприятия, в том числе и работающим пенсионером 6 месяцев после смерти Соцзащита Выплаты предоставляются, если на момент смерти гражданин был безработным или пенсионером.

Также деньги перечисляются при рождении мертвого ребенка на сроке от 154 дней Пенсионный фонд Компенсация начисляется, если погибший человек на дату смерти был неработающим пенсионером ФСС Выплаты делает Фонд социального страхования, если на дату смерти гражданин был зарегистрирован как ИП Обратите внимание! Оформить выплаты можно только в одном из учреждений.

Например, если погибший работал официально в одной организации, а также числился как ИП, нужно обращаться либо к работодателю, либо в ФСС на выбор. Получить компенсацию одновременно от двух организаций не удастся.

Пример №1: оформление выплаты на погребение. Гражданин Анохин В.Л. работал в ООО «Спектра» начальником производственного цеха. В 2018 году он скончался от обширного инфаркта, у него осталась супруга и несовершеннолетняя дочь.

Через 2 недели после похорон вдова обратилась к работодателю с заявлением о выплате пособия. Деньги были перечислены ей на следующий день по реквизитам банковского счета.

При обращении за пособием на погребение близким родственникам необходимо предоставить:

Справку о регистрации умершего по месту жительства;
Паспорт заявителя.
Справку о смерти сотрудника;
Заявление о назначении пособия;
Трудовую книжку, если погибший был на пенсии;

Документы предоставляются в виде оригиналов, после чего с них снимаются копии.

Оригиналы возвращаются владельцу. Если заявитель хочет, чтобы деньги были перечислены на банковскую карту, нужно предоставить ее реквизиты в распечатанном виде.

Документы, подтверждающие фактические затраты на погребение, приносить не нужно. Возмещение затрат на погребение производится в день обращения.

Оформить выплаты нельзя, если родственники получили безвозмездную помощь, связанную с организацией похорон:

Предоставление гроба.
Оформление документов после смерти гражданина;
Погребение, кремация;
Транспортировка тела;

Такие расходы обычно берут на себя работодатели. ПФР и ФСС организацией похорон не занимаются.

По закону работодатели за всех сотрудников регулярно перечисляют страховые взносы в ФСС от несчастных случаев.

При смерти работника компенсация выплачивается близким родственникам. Помимо нее, они могут требовать возмещения морального вреда, если происшествие произошло по вине работодателя.

Как все происходит пошагово:

Комиссия в ходе расследования выявляет и опрашивает свидетелей, осматривает место происшествия, оформляет протокол, устанавливает обстоятельства и наличие вины работодателя или иного ответственного за безопасность лица.
Фиксируется факт несчастного случая в специальных документах, разыскиваются свидетели.
Место происшествия нужно сохранить в неизменном виде до окончания расследования. В это же время назначается комиссия, которая будет изучать обстоятельства произошедшего. В случае смерти на производстве в нее входит представитель Трудовой инспекции, Профсоюз, при необходимости привлекается официальный представитель погибшего или пострадавшего лица.
Производится расследование с учетом положений
Обнаруживается пострадавший. На место вызывается скорая помощь вне зависимости от того, умер он или нет – факт смерти должны зафиксировать медики. Если работник жив, оказывается помощь, при необходимости он транспортируется в больницу для госпитализации.
Оповещаются государственные структуры. Уведомление в ФСС и Государственную инспекцию по охране труда должно быть подано в течение суток после происшествия.
Заполняется отчет. Журнал отчетов о травматизме подлежит хранению на протяжении 45 лет.
Выплачиваются все компенсации, зарплата и пособия близким родственникам.
По окончании расследования оформляется акт, направляется в ФСС.

Рекомендуем прочесть: Стандартные вычеты на ребенка инвалида

Если родственники не успеют вовремя, в выплате им откажут. Денежные средства являются финансовой помощью государства, поэтому не подлежат включению в наследственную массу.Как получить справку на компенсациюПервым документом, необходимым для получения пособия, служит справка по форме 33, выдаваемая органами ЗАГС вместе с гербовым свидетельством о смерти.

Для её получения требуется предоставить сотрудникам учреждения медицинское заключение и справку о смерти, полученные в морге или больнице, где человек скончался. Если гражданин умер за рубежом, нужно позаботиться о том, чтобы все бумаги были переведены на русский язык.Скачать образец документа можно Какие выплаты положены в связи со смертью близкого родственникаЧлены семьи покойного, если они самостоятельно занимались похоронами, могут претендовать на получение пособия от государства на общих основаниях.

Если семья признается малоимущей, близкие покойного вправе обратиться в местные органы социальной защиты для начисления дополнительной компенсации.

Если смерть произошла в результате автомобильной аварии, и покойный был застрахован, родственники получат компенсацию по ОСАГО.

Возместить расходы на погребение или оплатить похороны могут и на предприятии, где работал покойный. Такая компенсация обычно производится по доброй воле руководства либо в обязательном порядке, если подобный пункт предусматривался договором. Заработную плату покойного руководство предприятия обязано перечислить родственникам, если умерший продолжал работать до своей кончины.

Если смерть работника произошла в результате несчастного случая, его близким выдается страховка или предусмотренная по договору компенсация.Какие выплаты положены при смерти пенсионераРодственники пенсионера, проживающие с ним на момент смерти, имеют право получить за него социальную ежемесячную выплату, если покойный не успел сделать это самостоятельно. В данном случае денежные средства выдаются в установленные сроки.

Прочие наследники могут претендовать на его пенсию, но уже в общем порядке, то есть по истечении полугода. Для этого им необходимо получить в ПФ справку, где сотрудники фонда должны указать размер невыплаченного пособия и обратиться с ней к нотариусу. Прочие выплаты после смерти пенсионера также переходят к его наследникам, если деньги были начислены умершему гражданину при жизни.

Родственники могут получить алименты или социальные пособия, компенсации.Компенсация ритуальных расходов на похороны ветерана войны или инвалидаОтдельные категории граждан, к которым относятся ветераны Войны, обладают некоторыми преференциями в сравнении с обычными пенсионерами. Их погребением занимается военкомат через «Военно-мемориальную компанию».Ветеранам ВОВритуальные услуги, включая транспорт, погребение, оформление нужных бумаг, установку надгробия, предоставляются безвозмездно.Если родственники сами позаботились о придании тела земле, они могут возместить расходы, предъявив чеки.Граждане, занимающиеся погребением инвалидов I-III группы, получают компенсационные выплаты на общих основаниях.

В столице для данной категории предусмотрена дополнительная выплата 3300 рублей на установку надгробия. Если уход за инвалидом осуществляли дальние родственники или посторонние люди, они вправе взыскать затраты на медицинскую помощь, но только в тех случаях, когда заболевание повлекло смерть человека.

Закон обязывает взыскать расходы на погребение и лечение с наследников умершего человека.Компенсация похоронных расходов за счёт имущества покойногоДанный вопрос регулируется статьей 1174 ГК РФ.

Согласно закону, граждане, оказывающие помощь в погребении, вправе рассчитывать на возвращение затрат, с этим связанных. Сюда входит не только стоимость процедуры захоронения или кремации, но и прижизненные расходы, связанные с осуществлением надлежащего медицинского ухода за тяжелобольным.Для получения необходимой компенсации от родственников добровольный помощник должен обратиться к нотариусу, ведущему наследственное дело, представив документы, подтверждающие понесенные расходы.Если человек позаботился об усопшем, потратив на это личные сбережения, то подобные расходы рассматриваются законом как долг покойного, который переходит к его наследникам.

Такие денежные средства могут взыскиваться в судебном порядке.Размер компенсации похоронКакой размер компенсации предоставляется для похорон усопшего.

Сумма компенсации, положенная на погребение умершего пенсионера составляет 5701 руб. 31 коп. на период 2018 года. Она подлежит индексации, как все прочие выплаты, назначаемые государством. Компенсация расходов на погребение для военнослужащих больше, чем для гражданских лиц.

Сумма составляет до 18250 руб.

для регионов, жителям столицы и Санкт-Петербурга до 25269 руб. Дополнительные выплаты положены гражданам, оплатившим погребение участника ВОВ, а так же пенсионера — инвалида.

Их размер составит 40 тыс. рублей.Как альтернатива денежного возмещения выступает услуга социальных бесплатных похорон. Безвозмездное погребение полагается следующим категориям граждан:

инвалиды 1 группы,
чернобыльцы,
пенсионеры,
лица без определенного места жительства,
мертворожденные младенцы,
безработные,
участники ВОВ,
незаконно репрессированные.
студенты очники,
ветераны тыла,

Похороны за счёт государства осуществляются на основании заявления на погребение.

Бумага подается в районное подразделение Управления социального обеспечения.Чтобы оформить бесплатные похороны, необходимы документы, подтверждающие социальный статус покойного.Финансовая поддержка работнику в случае смерти родственникаКак мы указывали выше, родственники сотрудника предприятия, на котором последний трудился до смерти, имеет право обратиться к руководству предприятия с заявлением о компенсации затрат на погребение или с просьбой провести такое погребение за счёт средств предприятия.Такой характер помощи регулируется на предприятии местными нормативными актами, положением или типовыми условиями договора, и, естественно, не носит характер государственной поддержки.Семейный кодекс регулирует вопрос, кому полагаются выплаты в связи со смертью близкого родственника, который определяет установленный перечень лиц, включающий:

детей или внуков.
родителей (родных или приёмных);
дедушек и бабушек;
сестёр и братьев (единокровных и сводных);

Хотя супруги не являются кровными родственниками, большинство работодателей включают жен и мужей в данный список.Помощь начисляется родственникам бывших сотрудников – пенсионеров или тех, кто до последнего момента трудился на предприятии. Если работник потерял кого-то из членов семьи, он также вправе обратиться за поддержкой к руководству, составив заявление. Образец документа можно скачать К заявлению прилагаются копии:

свидетельства о смерти,
брачного свидетельства.
справки о смерти,

Необходимо так же подтвердить, что компенсация не была получена в государственных организациях.

Более подробно Кодексом налоговый вычет на траты, понесенные при погребении близкого человека, не предусмотрены. Что касается единоразовых денежных пособий, то они относятся к доходам, соответственно с них должен выплачиваться НДФЛ.Налогообложению не подлежат недееспособные получатели пособия (пенсионеры, инвалиды, несовершеннолетние) и граждане, получающие выплату впервые. Подобная помощь от предприятия налогом не облагается, если её размер не превышает 4000 рублей.Что такое выплата на «достойные похороны»Многие пожилиые люди, как правило, откладывают немного денег каждый месяц на собственные похороны.

Но не все догадываются оформить доверенность на получение наличных. В этом случае после смерти человека родственники могут оказаться в затруднительном положении, поскольку снять деньги с чужого банковского счёта без согласия владельца невозможно.Между тем закон позволяет использовать средства, принадлежавшие покойному для организации достойного погребения. Для этого наследники должны обратиться к нотариусу за постановлением на снятие денег с банковского счёта покойного.

На оплату расходов по погребению можно запросить не более ста тысяч. Оставшиеся средства могут быть получены в порядке наследования по истечении полугода.Региональные компенсационные выплатыСогласно закону, размер государственных пособий максимально приближен к минимальной стоимости похоронного обряда.

Во многом эти цифры зависят от цен на ритуальные услуги в регионах. Несомненно, стоимость похорон в столице обойдется дороже, нежели в небольшом городке или деревне. Поэтому на федеральном уровне утвержден минимальный размер пособия, а местные власти могут установить сумму в зависимости от коэффициента цен.

Для местностей, в которых при начислении пособий и зарплат используется так называемый северный коэффициент, размер выплат увеличивается.В таблице ниже приведены размеры выплат на погребение в различных регионах.Москва 16 562,25 рубСанкт-Петербург 8 917,79 рубНижний Новгород 5 562,25 рубНовосибирская область 6 595,53 рубИркутская область 6674,70 рубКазань 5 562,25 рубБашкортостан 6396,59 рубЧукотский АО 11124,50 рубСуммы соответствуют размеру пособия, выплачиваемого до плановой индексации на 2018 год. Игорь Битейкин, управляющий партнёр